#025 I Organisationale Resilienz – Zwischen Buzzword und Business-Überleben

Shownotes

Resilienz ist das neue Buzzword. Doch was bedeutet organisationale Resilienz wirklich – jenseits von Yoga-Angeboten und Achtsamkeitskursen?

In dieser Folge nehmen Sanaz und Claudia das Thema auseinander: Warum Resilienz keine Superkraft einzelner Mitarbeitender ist, sondern eine Führungsaufgabe. Warum Prozesse und Strukturen über das Überleben von Unternehmen entscheiden. Und was Start-ups, Konzerne und Ministerien gemeinsam haben, wenn plötzlich jemand ausfällt.

Konkret geht es um:

• Warum Resilienz trainierbar ist – auch im großen System
• Was hochzuverlässige Organisationen wie Fluglinien oder Kliniken vormachen
• Welche Rolle Fehlerkultur, Selbstwirksamkeit und Entscheidungskompetenz spielen
• Wie sich Unternehmen in ruhigen Zeiten auf den Sturm vorbereiten können

Ein kluger Blick auf ein überstrapaziertes Schlagwort – mit echten Beispielen und klaren Impulsen für resilientere Organisationen.